Simple pour vos employés, exhaustive pour votre département RH et parfaitement conforme aux exigences de la Cour de justice de l’UE (CJUE) et du droit du travail.
Nous adaptons le logiciel de gestion des temps exactement à vos flux de travail existants, à vos interfaces et à vos besoins spécifiques.
Pointage flexible – sur terminal, sur le web ou sur PC. Le processus de pointage s’adapte à votre infrastructure. Vous pouvez exploiter notre système via des pointeuses badgeuses RFID dédiées, utiliser des PC existants comme stations d’enregistrement ou fournir un accès web aux employés en télétravail.
Coûts d’infrastructure minimaux pour une flexibilité maximale. Nos pointeuses badgeuses sont budgétisées pour vous permettre d’équiper tous les accès de votre entreprise sans investissement majeur.
Contrôle total et effort minimal pour votre service du personnel. Mettez à disposition de votre équipe RH un tableau de bord intuitif qui réduit la charge administrative au strict minimum.
Suivi complet de toutes les absences dans le même système. Enregistrez et gérez les absences planifiées et imprévues directement au sein du même système de gestion des temps et des activités (GTA) – sans rupture de flux.
Contrôles administratifs sereins en arrière-plan. Protégez activement votre entreprise contre les risques juridiques et les amandres. Notre logiciel répond automatiquement à toutes les normes actuelles.
Vous gardez le contrôle total de vos données. Nous nous adaptons à votre infrastructure informatique.